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2022-12-29 49
北京职场资讯网讯每年都有许多的人报考公务员,但是大部分的人都是人生的黑马,或者是体制外的“小猪仔”,他们都是通过了层层面试以及体检才到体制外来的,他们有着坚定的信念和很深的眼界,他们知道自己应该怎么去发展。这些人有一个共同的特点,那就是肯吃苦,知道这么几件事是吃苦的,那就是工作加班,熬夜加班,有时候还要晚上值班,在这些事情发生的时候,要知道这是为了完成当天的工作,一项一项都不能马虎,但是有时候往往在这几件事情上吃过苦的人,就会变成现在事业单位里的享受待遇的人。
1,在工作中要珍惜时间,不能因为一个小事情给领导增加工作量,领导对于个人工作量的多少会对员工有一个安排,遇到工作量超出了领导安排,可以跟领导申请,领导安排你工作,那你就要在工作中做一个汇报,这个就是在向领导表示你工作方面很满意。记住,你不是要让领导真的没有任何工作量,而是说这件事情你觉得你的工作内容已经差不多够了,你现在又要让领导增加工作量。
比如领导安排你现在填写一个表格,但是已经超出了你填写的能力,你就要申请工作量的增加,这时候往往领导会立马表示,工作量增加了。2,不能盲目扩大责任,工作不能丢三落四,整理工作笔记,核对一下上级要求,如果自己工作没有做好,就要及时与领导汇报。有时候看似小事情,但是没有及时汇报,就会错过很多工作,特别是工作笔记的重要性,不能因为对工作笔记,没有及时与领导汇报,就会让领导安排你不合理的工作。
3,不能利用公共假期加班,应该是不可以加班的,加班费要及时给到,能够调休的应该及时调休,调休也不要报工资,主要是利用节假日来加班,比如一个节假日,领导让你安排一个活,结果你不知道干不干就加班,结果节假日到了,领导不得不安排你提前下班,就会耽误工作。为了避免不必要的麻烦,应该利用节假日来加班。4,不要被外界诱惑,就算在公务员内部也是要管住自己的,不能被一些外面的工作所冲昏了头脑,更不能投机取巧,不要有一点小技巧就能取巧,要踏踏实实干活。
上面讲的就是公务员在工作中不能碰到的事情,如果公务员在工作中发现自己的工作不合理,就要及时申请补差,同时保留单位的通讯录给领导备用,不要把各个领导的联系方式让外人知道,会被指指点点,有的公务员为了上级表扬和表扬的面子,这就会放松了对领导的管理。公务员在工作中经常会遇到各种各样的困难,要能够沉得住气,在面对困难的时候能够沉得住气,要能够从各个地方抓起来,在解决困难的过程中是有能力学习的,自己的能力是在面对困难的时候成。
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